스크립트
00:00:00オープンソースへの貢献は履歴書や
00:00:05LinkedInのアピール用だと思われがちですが、やり方次第では億万長者になることも可能です
00:00:09少なくとも、仕事探しに困ることはなくなるでしょう。本日は、
00:00:14オープンソース開発者が実際にどのように稼いでいるのか、そして私たちのような一般人でも
00:00:19そこから収益を生み出せるのかを見ていきます。稼ぎ方には実質的な5つの方法があります。まず1つ目は
00:00:25「オープンコア」または「デュアルライセンス」です。これは興味深い仕組みで、オープンソースツールの中で
00:00:31非常に特殊で価値の高いコード部分をペイウォール（有料壁）の背後にロックしつつ、
00:00:37ほとんどの機能は完全に無料で提供するというものです。それがオープンコアです。通常の開発者、学生、小さなスタートアップなど、
00:00:44誰でも条件なしで完全な無料版を利用できますが、それとは別にエンタープライズ版やプロ版が存在します。
00:00:50大企業になって初めて重要になる機能、例えば高度なセキュリティ管理や権限管理システム、
00:00:54従業員500人規模向けのダッシュボードなどが含まれます。デュアルライセンスは、これに少しひねりを加えたものです。
00:01:01機能を分割する代わりに、「誰が使用できるか」を分けます。個人利用や趣味のプロジェクトなら無料ですが、
00:01:07企業があなたのコードをベースにして有料製品を作ろうとした瞬間に、別の有料ライセンスが必要になります。
00:01:12これがオープンコアとデュアルライセンスの仕組みです。続いて2つ目の方法を見ていきましょう。
00:01:19「無料の製品を軸にサービスを販売する」方法です。私の個人的なお気に入りであり、Red Hatが良い例です。
00:01:24Red Hat Linuxディストリビューションを開発している企業で、誰でも完全無料でダウンロードできますが、
00:01:31彼らが料金を請求するのはサポートと保守に対してです。例えば、インフラ全体をRed Hat Linuxで構築したい新しい企業があるとします。
00:01:36そこには専門家が必要であり、最大の専門家はRed Hat自身です。彼らが何千台もの社内コンピュータを設定し、
00:01:42すぐに使えるシステムを引き渡してくれます。セットアップはそれで終わりではなく、深夜2時に
00:01:48何かが壊れたときに電話できる相手、つまり継続的なサポートと保守が必要になります。そのためRed Hatは、
00:01:54セットアップ費用と継続的な保守から収益を得ています。これは少額ではありません。Red Hatはこの手法で非常に大きな成功を収め、
00:02:00IBMが会社ごと340億ドル（現金）で買収したほどです。それでは次の方法に移りましょう。
00:02:073つ目は「企業スポンサーシップ」です。文字通りそのままの意味ですが、例えばこの動画を見た後に
00:02:13何かを作ろうとモチベーションが上がり、実際に何かを開発してオープンソース化したとします。徐々に個人や企業が
00:02:19それ使い始め、1年が経っても1円も稼げないと、フラストレーションが溜まって保守をやめてしまうでしょう。
00:02:25すると突然、さまざまな機能が壊れ始め、あなたのコードに依存している企業はパニックに陥り、
00:02:30「なぜ直っていないのか」と受信トレイに大量の問い合わせを送ってきます。そこで「生活費を稼げないので保守を辞めた」と伝えると、
00:02:36彼らはこう言うでしょう。「あなたの製品を使っているんだ、開発を再開してくれれば報酬を支払うよ」と。
00:02:42おめでとうございます、オープンソースで初めての収入を得た瞬間です。
00:02:48企業スポンサーシップの形にはいくつかあります。企業がメンテナーに直接資金を支払う場合や、
00:02:53複数の重要なプロジェクトをまとめて管理する財団を通じて寄付する場合、
00:02:57あるいはメンテナーをフルタイムで直接雇用し、これまでと同じ作業を続けてもらいながら
00:03:01給与を支払うという形があります。Linuxはその典型例です。創設者であるリーナス・トーバルズは、
00:03:08企業から直接報酬を受け取っているわけではなく、Linux財団から給与を受け取っています。
00:03:13この財団は、Linuxの停止を望まないIBM、Google、インテルといったトップ企業からの資金で完全に運営されています。
00:03:19続いて4つ目は「スポンサーシップと寄付」です。これは先ほどの企業スポンサーシップとは異なります。
00:03:24特定の1社ではなく、一般の人々や小規模な企業が、あなたが無料で作り上げたものへの感謝から
00:03:30少額を支援してくれるというものです。「Buy Me a Coffee」のような仕組みですね。
00:03:34GitHub Sponsors、Patreon、Open Collectiveなどのプラットフォームにプロジェクトを公開し、
00:03:40少額の支援をしてもらう形です。ただし、これには落とし穴があります。大半のプロジェクトはほとんど収益を得られず、
00:03:46せいぜい数ドル程度です。その一方で、ごく一握りのトッププロジェクトだけが生計を立てられるほどの額を手に入れます。
00:03:52ちょうど、世界の富の大部分をごく少数の人が握り、残りの人々がこぼれ落ちる富で生活しているようなものです。
00:03:57そのため、オープンソースに取り組む場合、寄付を主な収入源にしてはなりません。そして最後、5つ目は
00:04:04オープンソースの活動が評価されて採用されるという、多くのオープンソース開発者にとってまさに夢のような方法です。
00:04:10貢献を始めたり、自分のプロジェクトを作ったりしていくうちに、コミュニティでの評判が徐々に高まっていきます。
00:04:16その評判が1週間や1年で目に見える報酬につながるとは限りませんが、やがて必ず実を結びます。
00:04:21企業は実際にものづくりが上手な人材を求めていますが、5回にわたる面接でそれを証明するのは困難です。
00:04:27そのため、企業によっては推測ゲームを省き、何年もの間その開発者が手がけてきたオープンソースの成果を
00:04:32直接見ていたという理由で採用を決めます。実際の成果をすでに目の当たりにしているため、スキルを検証する必要すらないのです。
00:04:37以上が、オープンソース開発者が実際に収益を得る5つの方法です。「自分にもできるだろうか？」と
00:04:43思うかもしれませんが、頭の良い人たちの領域に感じられて、divを中央揃えにするだけでも調べてしまう自分には……
00:04:48と不安になるかもしれません。貢献するにはスキルが必要であり、当然ながら簡単な論理ではありません。
00:04:54しかし、だからといって自分には縁がないということにはなりません。最初から専門家の人なんていませんから。
00:05:00自分にはまだスキルが足りないと感じるなら、それはスキルアップを始めるべきというサインです。プロジェクトを作り、新しいことを学びましょう。
00:05:05自分をまだ完全に信じられなくても、まずは始めてみることです。小さなオープンソースプロジェクトを選んで、少しだけ良くしてみるのです。
00:05:11規模の大小は関係ありません。そしてスキルアップに最適な場所がCodeCraftersです。
00:05:17ここでは、Redisデータベースやコーディングエージェントといった複雑なプロジェクトをゼロから自分で構築することができます。
00:05:23興味のある方向けに概要欄にリンクを貼っておきますので、ぜひチェックしてみてください。小さなことからコツコツと始めれば、
00:05:29継続していくうちに、やがて大きなプロジェクトにも挑戦できるようになります。今回の動画でのモチベーションの話は
00:05:34これくらいにしておきましょう。オープンソース開発者がどのように報酬を得ているか、そして自分が
00:05:38貢献を始めるべきかどうかについての答えが見つかったことでしょう。この動画を楽しんでいただけましたら、
00:05:43チャンネル登録をよろしくお願いします。次の動画でお会いしましょう。
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